أهلا بكم متابعي مملكة المعلم التعليمية ، اليوم موعدكم مع مجال من المجالات التدريبية المتاحة على المنصة الإلكترونية للتدريب والترقي ، وكان هذا المجال مخصص لمدير ووكيل مدرسة قيادات تربوية . المادة العلمية للقيادات التربوية ، المادة العلمية لتدريبات مدير مدرسة ووكيل مدرسة . تتضمن المادة العلمية المجال الأول : مجال إدارة التغيير مدير ووكيل المدرسة تتضمن مفهوم التغيير ، والفرق بين التغيير والتغير ، وأنواع التغيير ، وأهداف التغيير ، ودوافع التغيير ، ومفهوم إدارة التغيير ، واستراتيجية إدارة التغيير ، وعناصر إدارة التغيير ، ونجاح إدارة التغيير ، ومفهوم التغيير التنظيمي ، وجهود القيادة لإحداث تغيير ، ومجالات عمل قيادة التغيير ، وطبيعة قيادة التغيير في المؤسسة التربوية وأبرز ملامحها
المجال الثاني : الثقافة المؤسسية والجودة
تتضمن مفهوم الثقافة المؤسسية ، ومكونات الثقافة المؤسسية ، وأهداف الثقافة المؤسسية ، وخصائص الثقافة المؤسسية ، ومفهوم الجودة ، ومجالات ومعايير الجودة في التعليم قبل الجامعي ، ودور القائد في ثقافة الجودة المؤسسية ، ومفهوم الحوكمة ، وأهداف الحوكمة ، وعناصر الحوكمة ، وممارسات قيادية هامة لمديري المدارس .
المجال الثالث : مجال القيادة المدرسية مفاهيم وأنماط
تتضمن مفهوم القيادة المدرسية ، والخصائص العامة للقيادة المدرسية الناجحة ، وأنماط القيادة ، ونظريات القيادة
المجال الرابع : مجال الكفايات الفنية والإدارية لمدير ووكيل المدرسة
تتضمن أدوار ومهام مدير ووكيل المدرسة ، والمعايير الملزمة للأداء التعليمي لوظائف الإدارة المدرسية ( مدير ووكيل مدرسة ) ، وأهم المهام والمسئوليات التي تقع على عاتق مدير ووكيل المدرسة .
المجال الخامس : المهنية
تتضمن مفهوم المهنية ، مفهوم التنمية المهنية ، ومفهوم التنمية المهنية للمعلم ، والمعايير العالمية للتنمية المهنية ، ودواعي التنمية المهنية ، ودور الإدارة المدرسية في التنمية المهنية ، وعوامل نجاح التنمية المهنية داخل المؤسسة التعليمية ، وأساليب التنمية المهنية للمعلمين ودور مدير المدرسة في تفعليها ، وأهمية حضور الدورات التدريبية ، وصفات مدير المدرسة التي تمكنه من التنمية المهنية للمعلمين ، والتنمية المهنية الإلكترونية في ضوء معطيات العصر الرقمي .
تعليقات
إرسال تعليق